+7 (499) 653-60-72 Доб. 448Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 773Санкт-Петербург и область

Перевод санитарок в уборщицы 2019


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 500-27-29 Доб. 389
(звонок бесплатный)

На практике некоторые медучреждения столкнулись с проблемой. Внезапно, санитарки, которые убирались в палатах, вдруг стали уборщицами. С точки зрения справедливости — мы все знаем, что заставляют их по прежнему в палатах убираться. А с точки зрения закона — все верно. Уборщице в палате не место.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Санитарок переводят в уборщицы

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения бытовых вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь по ссылке ниже. Это быстро и бесплатно!

ПОЛУЧИТЬ КОНСУЛЬТАЦИЮ

Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 500-27-29 Доб. 389
(звонок бесплатный)

Содержание:

Бунт санитарок. Как из-за "майских указов" медработников переводят в уборщицы

В конце февраля оптимизация добралась до Анжеро-Судженской городской больницы Кемеровская область. Руководство учреждения планирует сократить ставок младшего медицинского персонала. Часть сотрудниц просто уволят, а основную массу с 16 мая переведут в уборщицы, то есть на должности с более низкой зарплатой и без ряда социальных гарантий, которые по закону были положены младшему медперсоналу.

Заявление начальницы встретило жесткий отпор коллектива. В стационарных отделениях, и без того недоукомплектованных кадрами в акушерском отделении не хватает, например, 6,5 ставок акушерок, 9 ставок палатных медсестер, в отделении патологии беременных отсутствуют 25 ставок младших медсестер , исключение этих должностей из штатного расписания и почти полное сокращение санитарок приведет к тому, что ухаживать за пациентами будет просто некому, умыть, причесать, накормить,подать судно — все это в лучшем случае ляжет на плечи родственников, в худшем на случайных людей, не имеющих понятия ни о первичном уходе за роженицами и тяжелобольными, ни о работе с такой деликатной сферой, как медицинские отходы.

Профком Анжеро-Судженской горбольницы пытался отменить сокращение работников мирным путем. Главврачу было разъяснено, что ее приказ нарушает федеральный порядок оказания медицинской помощи, противоречит позиции Минздрава РФ, который в своих разъяснениях от 7 февраля г. На рабочем совещании, состоявшемся в марте, профсоюзам и работникам стало понятно, что надеяться на добровольную отмену приказа бесполезно.

Главврач Козлова разговаривала с людьми так, как будто она прилетела с другой планеты научить жизни аборигенов. Лучшего и не придумаешь,чтобы настроить против себя не только коллектив больницы, но и весь город.

О том, что произошло дальше, рассказывает председатель профкома анжеро-судженской горбольницы Марина Агаркова:. В анонимке, которую добросовестно отрабатывает полиция, женщинам вменяют три страшных преступления - участие в несанкционированной уличной акции протеста, "захват" вместе с сопредседателем межрегионального профсоюза "Действие" Андреем Коновалом кабинета главврача и разглашение данных об истинных зарплатах больничного начальства.

Введите войска в Анжеро-Судженскую больницу! Автор анонимки утверждает, что акция проходила на территории больницы а по закону Кемеровской области митинги на территории медицинских учреждений и рядом с ними запрещены. Этот снимок был сделан не в больнице,а совсем в другом, абсолютно безлюдном месте. Кроме того, это был не пикет или митинг, а групповая фотосессия, проведенная в целях подготовки агитационного материала профсоюзной кампании.

Юмор ситуации заключается в том, что санитарки держали в руках чистые листы ватмана, а протестные лозунги были помещены на них уже после нашим талантливым дизайнером. В тот день заблокировали проведение собрания членов профсоюза в местном Дворце культуры, предложив сначала согласовать его с главврачом Козловой. В Анжеро-Судженске местные начальники, похоже, привыкли к тому, что у них все схвачено, а обычные граждане должны ходить по струнке.

Но больше всего Козлову, похоже, разозлила публикация в соцесятх о непомерно высоких зарплатах руководства Анжеро-Судженской больницы, особенно в сравнении с тем, что получает младший медперсонал. Сведений за год еще нет, а в ом общий доход Козловой составил 1 ,60 руб.

На этом фоне высказывания Ольги Козловой, что зарплаты уборщицы в 15 тысяч рублей -не каждая санитарка еще достойна, выглядит довольно цинично. По всей видимости, таким образом руководство больницы пытается улучшить средние показатели зарплат по "майским указам".

Между тем обстановка в Анжеро-Судженске накаляется. Причиной, побудившей сотрудниц больницы перейти из мирной кампании в радикально протестный формат, стало отсутствие какой-либо реакции прокуратуры, управления Росздравнадзора и Государственной инспекции труда по Кемеровской области на обращения профкома.

Это настоящее издевательство над людьми — многие работают по сменному графику и в это время либо собирались на рабочую смену, начинающуюся в 8. Тем не менее акция состоялась, причем поддержать санитарок пришли шахтеры — из независимого профсоюза горняков. Из властей — ну хоть бы кто, ну хотя бы из любопытства, чего эти санитарки хотят. А мы ведь много-то и не хотим — дайте работать, не опускайте медицину ниже плинтуса.

На местном уровне на наши требования не реагируют. Еще месяц назад мы направили наши жалобы в Росздравнадзор и Государственную инспекцию труда, ответа нет, все как в песок ушло.

Прокуратура области отправила наше обращение в Департамент охраны здоровья, чиновники которого сами участвуют в травле санитарок. И тогда мы решили, что надо стучаться наверх — ну неужели и там никому нет дела, что в больнице разом увольняют сотрудников, профессионально обученных, любящих свое дело, отработавших здесь по лет.

Вместе с коллегой Валентиной Львовой, такой же младшей медсестрой, как и я, объявили голодовку. Нет, работали как обычно, только не ели и не пили.

Через день к нам присоединилась третья сотрудница из нашего акушерского отделения Татьяна Никифорова.. Во время смены она потеряла сознание и была госпитализирована с гипертоническим кризом. Но мы думаем, что это не от голодовки. Организована травля в местных СМИ. В отделениях, где остались протестующие против перевода сотрудницы, постоянно устраиваются проверки, сотрудниц прорабатывают начальники всех уровней.

Все это длится иногда часами, в это время санитарки не могут исполнять свои непосредственные обязанности и вынуждены доделывать их уже после окончания своей рабочей смены. Все можно выдержать, но мы все-таки не железные…. В Совете по правам человека при Президенте Российской Федерации обратили внимание на скандальную ситуацию в Анжеро-Судженске. Президент Конфедерации труда России Борис Кравченко и Председатель Экспертного совета по правозащитному образованию Анита Соболева — направили губернатору Кемеровской области Сергею Цивилёву обращение, в котором они выражают тревогу в связи с голодовкой младших медсестер.

По слухам, санитарки достучались аж до Кремля, написав письмо Владимиру Путину, какой апокалипсис грозит Анжеро-Судженску, если больницу там оптимизируют по сценарию главврача. Письмо наверняка дошло, потому что внезапно проснулся губернатор Кемеровской области и буквально в тот же день в город прибыла комплексная комиссия прокуратуры, гострудинспекции, Росздравнадзора для разбора полетов. Тем, кто не подходит под профстандарт, предложено перевестись на другую должнсть.

Какой прогноз? Если честно, неутешительный. В лучшем случае оставят на работе человек десять - двадцать — из тех, кто сопротивлялся оптимизации наиболее яростно. Большая часть санитарок и младших медсестер покорно переквалифицировались в уборщицы, потому что боятся тягаться с властью, не умеют постоять за себя и готовы держаться за любую работу, лишь бы она была.

Вот только что, параллельно с Анжеро-Судженском бастовали м едики скорой помощи города Окуловка Новгородской области.

Фельдшеры при месячной нагрузке часов, из которых 76 - ночные смены и смены выходного дня, получают 13 тысяч рублей.

Правозащитная организация "Альянс врачей" поддержала требования окуловских медиков. Но как только их лидер уехал, бастующих окружила полиция, приехал прокурор и стал "допрашивать", а главный врач - угрожать уголовным преследованием и увольнением по статье.

Шесть сотрудников написали заявления на увольнение…. Напомним, ации протеста проходят в Новгородском регионе с начала года: в январе жители поселка Шимск перекрыли автотрассу из-за решения властей о закрытии отделений больницы, в феврале митинги прошли в селе Мошенском и рабочих поселках Парфино и Шимске.

Медработники жаловались на закрытия отделений ЦРБ, круглосуточных стационаров и сокращения медперсонала. Чиновничье благодушие, которым грешат практически все регионы, приводит профсоюзы в ярость. Теперь с прытью, достойной лучшего применения, сокращают медицинские отделения, урезают зарплаты, ликвидируют бригады скорой помощи, а санитарок переводят в уборщицы.

На то, что люди умирают, не дождавшись приезда скорой, а тяжелые больные захлебываются в собственных фекалиях, потому что некому поднести ни судно, ни утку, властям наплевать. В общей сложности граждане доплачивают системе здравоохранения более полутриллиона рублей. И камнем преткновения тут являются не сами платные услуги, которые имеют право существовать, а то, что людям приходится платить за то, что положено им бесплатно по полису ОМС.

Это всё равно кому-то приходится выполнять, и это либо родственники, либо наёмный персонал, за работу которого платит пациент. Эксперты РАНХиГС подтверждают, что в ходе выполнения майских указов президента от года о повышении зарплат бюджетникам произошло резкое сокращение младшего медицинского персонала. При этом авторы доклада отмечают, что если бы распоряжения Владимира Путина были выполнены без сокращения штатов, то к году у каждой десятой больницы России закончились бы деньги на выплату зарплат.

Прошлогодняя проверка Счетной палаты эти выводы предвосхитила — на повышение зарплат медперсонала еще год назад не хватило 43,1 млрд рублей. Мы с этой оптимизацией боремся уже несколько лет. С тех пор как в Москве одномоментно было сокращено более 10 тысяч коек, уволено 10 тысячи медработников, из них порядка 6 тысяч — врачи. Это было сделано "подпольно", без совета с медицинской общественностью.

Вообще никто не знал о планах чиновников. Подобный опыт Москвы переносится и в регионы. Сокращение медицинских учреждений объясняют тем, что, якобы, по-другому нельзя выполнить указы президента.

Но их и так трудно выполнить, потому что они не определяют источник повышения зарплат. По Москве, кстати, я писал два письма Собянину. Фракция обращалась по поводу оптимизации здравоохранения с письмом к президенту. Московскую проблему обсуждала и Общественная палата, и Совет Федерации, и Совет по правам человека при президенте, давались негативные оценки.

И "Народный фронт" давал негативную оценку. Подпишись на нас в Яндекс. По данным Росстата, с начала года из российского здравоохранения ушли 16 тыс. Сокращение младшего медперсонала в России приняло угрожающий характер. Врачи и эксперты отрасли предупреждают, что скоро придётся распускать больных по домам, потому что в больницах за ними некому ухаживать.

Я считаю такоерешение "оптимизировать" систему здравоохранения ошибочным. Благоустройство в новом бюджете Москвы поважнее медицины и пенсий. Рост зарплат в медицине привёл к увольнению трети медсестёр. Яков Миркин: "С таким уровнем расходов на медицину долго не прожить". Акции протеста Медицина Здравоохранение "оптимизация" медицины Кузбасс. Неделю Месяц. Пусть "черные", но свои: россияне не хотят отдавать государству заработанные деньги.

Новости Волгограда. Читайте также.


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 500-27-29 Доб. 389
(звонок бесплатный)


Функциональные обязанности уборщицы в больнице

Выяснилось, что в больнице при изменении штатного расписания незаконно сократили ставки младшего персонала. При этом работников перевели на нижестоящие должности - уборщиков производственных и служебных помещений. Выяснилось, что работодатель при переводе персонала на другую работу не заключил с ними соответствующие дополнительные соглашения к трудовым договорам. Более того, в штатном расписании больницы вообще не было должностей уборщиков помещений с расширением трудовых функций.

Также акушерка обязана следить, чтобы во время родов у пациентки не ухудшалось состояние. Нередко роды сопровождаются рвотой, которую нужно убирать, что тоже занимает немало времени. Многие женщины в этот момент становятся беспомощными, с ними как минимум нужно беседовать, успокаивать их.

Из-за "майских указов" больницы по всей России переводят санитарок в уборщицы - это позволяет не повышать им зарплаты, как того требовал своими указами президент Владимир Путин. Санитарки Анжеро-Судженска подняли настоящий протест, объявив короткую голодовку и пообещав судиться с работодателем. Татьяна Картавых уже 18 лет работает санитаркой в городской больнице Анжеро-Судженска, из которых 11 лет она провела на операциях. А когда должна подняться зарплата, то Санитарки - это младший медицинский персонал больницы.

Перевели из санитарки в уборщицы с теми же обьязаностями и меньшей зарплатой

К году медучреждения должны повысить зарплату медработников. Об этом говорит Указ Президента РФ от 7 мая г. Чтобы соблюсти такие требования, учреждения здравоохранения оптимизируют структуру и сокращают расходы. Один из вариантов — перевести санитарок в уборщицы. О том, как правильно это сделать и не нарушить права сотрудников, читайте в рекомендации. То есть, с одной стороны, вырастет зарплата младшего медперсонала. Это позволит укомплектовать штатные должности санитарок. С другой стороны, это приведет к тому, что на определенный период зарплаты среднего и младшего медперсонала будут равны. Проблема состоит в том, что для такого повышения зарплат у медорганизаций недостаточно средств.

Перевод санитарок в уборщицы цсо

Я работала санитаркой в лаборатории и хирургии зарплата была 11, с Законно ли это? Если вы добровольно согласились на такой перевод, то законно. Если же вашу должность сократили, а вам предложили этот перевод и вы согласились, то в судебном порядке вы можете признать сокращение не состоявшимся, а перевод - прикрывающим фактическое изменение трудового договора вашим работодателем по его инициативе без законных оснований и что имеет место просто переименование должности, а не перевод. Однако, вам придется доказать, что трудовая функция по прежней должности и по новой у вас одинаковые.

Дело санитарок.

Перевод санитарок в уборщицы — способ оптимизации кадров в лечебном учреждении. Однако при переводе санитарки на должность уборщицы ее трудовая функция потерпит нешуточные изменения. Так, например, она потеряет ряд льгот — сокращенное рабочее время, дополнительный отпуск и т. Одним из способов оптимизации является перевод санитарок в уборщицы.

Больница ради экономии переквалифицировала санитарок в уборщицы

Недавно министр здравоохранения Вероника Скворцова отвечала на вопросы медицинских работников в новом для себя формате прямой линии. Едва ли не все насущные темы прозвучали, вот только об одной из наиболее острых сегодня — о проблемах младшего медицинского персонала — не было сказано ни слова. Между тем ситуация страшная: последние несколько лет по всей стране повально сокращаются санитарки и младшие медицинские сестры — эти позиции в штатном расписании лечебных учреждений изживают как класс. По данным профсоюзов работников здравоохранения, из тысяч человек, еще недавно трудившихся в этой сфере, работу сохранили только тысяч.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: В больницах санитарок принудительно переводят в уборщицы

СеверПост Санитарки областной станции переливания крови отказались переходить в разряд технических работников - уборщиков производственных помещений. СеверПост разбирался, насколько этот перевод обоснованный. Младший медицинский персонал ещё с прошлого года начали переводить в неквалифицированные рабочие. Проще говоря - в уборщиков производственных помещений. Докатилась эта волна и до Мурманска.

В Кузбассе санитарки объявили голодовку из-за перевода в уборщицы

При переводе санитарок в уборщицы Минздрав рекомендует не снижать уровень, достигнутый на момент перевода. Минздрав дал официальные пояснения по регламенту и правилам перевода санитарок в уборщицы. В письме акцентируется, что закон не предусматривает расторжение трудового договора с работником по инициативе работодателя из-за несоответствия квалификации работника требованиям профстандарта. Трудовой договор может быть расторгнут в случае несоответствия работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации. Главврач самостоятельно принимает решение по формированию структуры организации, определяет численный состав, в том числе вносит изменения в штатное расписание.

Перевод долга в исполнительном производстве · Правила.

В конце февраля оптимизация добралась до Анжеро-Судженской городской больницы Кемеровская область. Руководство учреждения планирует сократить ставок младшего медицинского персонала. Часть сотрудниц просто уволят, а основную массу с 16 мая переведут в уборщицы, то есть на должности с более низкой зарплатой и без ряда социальных гарантий, которые по закону были положены младшему медперсоналу. Заявление начальницы встретило жесткий отпор коллектива.

Законно ли санитарок переводят в уборщицы

СеверПост разбирался, насколько этот перевод обоснованный. Младший медицинский персонал ещё с прошлого года начали переводить в неквалифицированные рабочие. Проще говоря - в уборщиков производственных помещений. Докатилась эта волна и до Мурманска.

Минздрав объяснил, как переводить санитарок в уборщицы

Письмо датировано 10 февраля, подписано зам. Его рассылают и по медорганизациям регионов. В письме не содержится упоминаний об обязанностях уборщика производственных помещений, хотя такой вариант перевода практикуется. Подготовка и дополнительное профобразование таких работников должны быть оговорены трудовыми и коллективными договорами.

Можно ли перевести санитарок судебно-медицинской экспертизы и отделения рентгенологии, и ультразвуковой диагностики в уборщики служебных и производственных помещений? Если соответствующим порядком оказания медицинской помощи в рекомендованных штатных нормативах в отделениях судебно-медицинской экспертизы и отделения рентгенологии и ультразвуковой диагностики предусмотрено наличие санитарок, то следует сохранить соответствующие должности в штатном расписании.

СеверПост Санитарки областной станции переливания крови отказались переходить в разряд технических работников - уборщиков производственных помещений. СеверПост разбирался, насколько этот перевод обоснованный. Младший медицинский персонал ещё с прошлого года начали переводить в неквалифицированные рабочие. Проще говоря - в уборщиков производственных помещений.

Минздрав меняет требования к образованию Обязанности санитарок и уборщиц: Должностные обязанности санитарки включают в себя: Должностные обязанности уборщицы: Активировать Санитарка должна иметь как минимум полное среднее образование, в то время как для уборщицы это не является существенным фактором при приеме на работу. Требования к стажу работы не предъявляются ни в том, н в другом случае. Таким образом, из вышеуказанных перечней должностных обязанностей видно, насколько сильно изменится трудовая функция сотрудника при переводе его с санитарской должности на должность уборщика. Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте.

В целях предотвращения нарушений трудовых прав указанных категорий работников Профсоюз настаивал на необходимости направления Минздравом России соответствующих рекомендаций субъектам РФ. С учетом этого в письме Минздрава России от 7 февраля г. Кроме того, Департамент медицинского образования и кадровой политики в здравоохранении Минздрава России своим письмом от 22 декабря года проинформировал ЦК Профсоюза об отношении к вопросу единого размера показателей заработной платы среднего и младшего медицинского персонала.

Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Евсей

    Редко оставляю комментарии, но действительно интересный блог, удачи вам!

  2. luststuralbes

    В этом что-то есть. Понятно, спасибо за объяснение.

  3. Иннокентий

    Случайное совпадение

  4. Мальвина

    Бесконечно обсуждать невозможно

  5. Аза

    Двояко понимается как то